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Con la conversione in Legge n. 187/2024 del D.L. n. 145/2024 in tema di immigrazione e di flussi di lavoratori extra comunitari per il 2025, diventano definite le novità introdotte al c.d testo Unico sull'Immigrazione. In particolare sono state introdotte particolari procedure totalmente telematiche alle quali i datori di lavoro dovranno adeguarsi. In questo nuovo Podcast, con Francesco Geria analizziamo questi aspetti.

Il Decreto legislativo sulla riforma dell'Irpef in corso di pubblicazione in Gazzetta ufficiale andrà a rivedere parte del Testo Unico sulle imposte sui redditi (Tuir). Il provvedimento introdurrà delle modifiche anche alla disciplina del reddito da lavoro dipendete. In particolare, sarà anche rivista l'imposizione fiscale dei rimborsi spese di viaggio e trasporto per trasferte effettuate all'interno del territorio comunale oggi regolamentata dall'art. 51, c. 5 dello stesso Tuir. Ne parliamo con Francesco Geria in questo nuovo Podcast.

In occasione delle festività natalizie i datori di lavoro sono spesso propensi a riconoscere ai propri dipendenti particolari forme di benefit come possibile premialità. Spesso, infatti, vengono corrisposti buoni pasto, carburante e buoni spesa. È opportuno porre molta attenzione alla loro disciplina in quanto non sempre possono essere erogati come formule di pura premialità e in totale esenzione fiscale e contributiva. Ne parliamo con Francesco Geria in questo nuovo Podcast.

Con la Legge di Bilancio per il 2025 in corso di approvazione, il Legislatore sembra voler introdurre una nuova misura a incentivo e sostegno della natalità. Viene, infatti, prevista l'erogazione di una indennità una tantum pari a 1.000 euro per i nuovi nati e gli adottati dal 1° gennaio 2025. Con Francesco Geria, analizziamo i primi aspetti e le possibili criticità in attesa di conoscere il testo definitivo del provvedimento.

Con l'emanazione del D.L. n. 167/2024 (Decreto Omnibus) vengono modificate le disposizioni relativa all'indennità una tantum di 100 euro da corrispondersi, nel 2024, con la tredicesima mensilità (c.d. Bonus Natale). Viene pertanto allargata la platea dei beneficiari del bonus, ricomprendendo ora anche i soggetti conviventi e i lavoratori separati o divorziati. Vengono meno anche il requisito del coniuge a carico e il concetto di nucleo monogenitoriale. Ma molti altri dubbi ancora rimangono. Ne parliamo con Francesco Geria in questo nuovo Podcast.

La Legge di Bilancio 2025, in corso di emanazione, prevede importanti novità nella determinazione dei fringe benefit per le autovetture ad uso promiscuo. Infatti, il legislatore, con lo scopo d'incentivare al massimo l'utilizzo di autovetture non inquinanti e dotate di motore elettrico, prevede l'innalzamento dei valori di fringe benefit per le auto alimentate con combustibili fossili, con conseguente aumento dell'imposizione fiscale e contributiva. Ne parliamo con Francesco Geria in questo nuovo Podcast.

La Legge di Bilancio 2025, in corso di approvazione al Parlamento, introduce importati novità in materia di trasferte e rimborsi delle spese per i lavoratori dipendenti, amministratori, professionisti ed imprese. Infatti, con il nuovo anno, tutte le spese sostenute in trasferte per il vitto, alloggio e viaggio dovranno, oltre ad essere documentate, anche pagate solo ed esclusivamente attraverso sistemi tracciabili. Diversamente i rimborsi saranno totalmente imponibili ai fini fiscali e contributivi per il percettore e indeducibili ai fini della determinazione del reddito di impresa o lavoro autonomo.

Il D.Lgs. n. 104/2022 aveva, a suo tempo, previsto che il periodo di prova nei contratti a termine deve essere stabilito in misura proporzionale alla durata del contratto e alle mansioni da svolgere in relazione alla natura dell'impiego. Il Decreto Lavoro in discussione al Senato, ora, stabilirà anche il criterio e il metodo con cui determinare l'effettiva durata del periodo di prova in caso di instaurazione dei contratti a termine.

Il DDL Lavoro in corso di approvazione definitiva (conosciuto come Collegato Lavoro) introduce una particolare disciplina nel caso di assenza ingiustificata dei lavoratori. Tale provvedimento mira a disincentivare tali comportamenti qualora attuali al solo fine di ottenere la Naspi. In questo nuovo Podcast, con Francesco Geria, analizziamo la previsione in corso di emanazione.

Con la pubblicazione del recente D.L. 11 ottobre 2024, n. 145 vengono riviste le disposizioni in tema di immigrazione e ingresso in Italia di lavoratori stranieri extra UE. Tra le molteplici novità spicca anche l'obbligo di invio e presentazione di tutta la documentazione in formato digitale. Inoltre il Decreto Legge rivede anche quanto a suo tempo già stabilito, in merito alle quote di ingresso stabilite dal D.P.C.M. 27 settembre 2023 . Ne parliamo con Francesco Geria in questo nuovo Podcast.