Stress da lavoro correlato e responsabilità dei vertici aziendali

La Cassazione – con sentenza del 15 aprile 2025, n. 14799 – ha affrontato la tematica inerente a una controversia avente ad oggetto la responsabilità di alcuni dirigenti per la patologia ansioso-depressiva insorta in una dipendente, apparentemente causata da condotte vessatorie e omissive in ambito lavorativo, tra cui pressioni indebite, rimproveri offensivi, richieste inopportune e mancata valutazione del rischio stress lavoro-correlato.