L’Agenzia delle Entrate - con risposta ad Interpello del 20 aprile 2021, n. 271 - ha precisato che il premio di € 100 normato dal D.L. n. 18/2020 per i dipendenti che nel mese di marzo 2020 hanno continuato a lavorare “in presenza”, non può essere erogato ai lavoratori assunti all’estero che svolgono la propria prestazione nello Stato straniero.
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