La direttiva sul salario minimo è contraria ai trattati dell'Unione europea. Potrebbe essere completamente annullata la direttiva 2022/2041 sull'adeguatezza delle retribuzioni nell'Ue: è quanto emerge dalle conclusioni dell'avvocato generale della Corte di giustizia, Athanasios Emiliou, rese pubbliche il 14 gennaio nel procedimento Danimarca contro Parlamento europeo e Consiglio (causa C-19/23).
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