Stop ai furbetti delle quote d'ingresso di stranieri per lavoro. Non può presentare la domanda di nulla osta (se presentata, è irricevibile) il datore di lavoro che, nel triennio precedente, non ha sottoscritto il contratto di soggiorno, pur avendo avuto accolta un'istanza di nulla osta. A stabilirlo è il dl n. 145/2024 per mettere freno alla pratica scorretta di consentire agli stranieri il regolare ingresso in Italia, cioè sulla base di una promessa di occupazione, che però poi non è onorata.
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