Arriva lo stalking sul luogo di lavoro

Superiore marginalizza il sottoposto: sono atti persecutori. Lo afferma una sentenza della Corte di cassazione penale. Pesano ansia e cambio di abitudini della vittima

di Dario Ferrara | 22 Agosto 2024

Il mobbing è punito come stalking lavorativo. Risponde di atti persecutori il datore o il superiore che con una serie di atteggiamenti ostili mortifica e marginalizza il dipendente o il sottoposto, rendendo alla vittima impossibile o comunque molto difficoltoso proseguire nell'attività di servizio.

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Sintesi elaborata da MySolution IA:

Il mobbing sul lavoro è equiparato allo stalking lavorativo. Il datore di lavoro o il superiore che ostacolano il dipendente possono essere perseguiti penalmente.