Con la stesura del presente documento informativo intendiamo metterLa al corrente di tutte le novità introdotte dalla Legge di Bilancio 2023 (Legge 29 dicembre 2022, n. 197 ), decorrenti dal 1° gennaio 2023, riguardanti la gestione dei dipendenti nel settore privato e pubblico. Infatti, importanti novità sono state introdotte per quanto concerne la riduzione del cuneo fiscale, attraverso l’esonero parziale dei contributi previdenziali a carico dei lavoratori dipendenti. In tema di decontribuzione, ad esempio, è possibile citare la proroga – per l’anno 2023 – dell’esonero contributivo di cui all’articolo 1, commi 16-19 , Legge n. 178/2020, nella misura del 100% dei complessivi contributi previdenziali a carico dei datori di lavoro con esclusione dei premi e contributi dovuti all’INAIL, ferma restando l’aliquota di computo delle prestazioni pensionistiche, nel limite massimo di importo pari a 8.000 euro annui.
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