Il c.d. “Decreto Lavoro 2023” (D.L. n. 48/2023) all’art. 23 ha modificato la disciplina delle sanzioni amministrative in caso di omesso versamento delle ritenute previdenziali. Infatti, a decorrere dal 5 maggio 2023, chi non verserà i contributi dovuti non riceverà più una multa dai 10.000 ai 50.000 euro, bensì una sanzione che va da una volta e mezza a quattro volte l’importo omesso. Per le violazioni che si riferiscono a periodi dal 1° gennaio 2023, la trasgressione può essere notificata entro il 31 dicembre del secondo anno successivo a quello dell’inadempienza.
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