Il nuovo bonus assunzionale per i giovani under 35

L'art. 1-bis del D.L. n. 87/2018, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 96/2018 (legge di conversione del cd. decreto Dignità) ha introdotto un nuovo esonero contributivo per favorire l’occupazione giovanile che sarà fruibile a partire dal 1° gennaio 2019.

Al riguardo, viene previsto un nuovo sgravio triennale - nella misura del 50% dei contributi previdenziali a carico delle imprese - per le assunzioni, effettuate nel biennio 2019 e 2020, di soggetti che non abbiano compiuto il trentacinquesimo anno di età.

Tale nuovo beneficio che ricalca a grandi linee quello normato dalla legge n. 205/2017 entrerà in vigore dal prossimo anno e sarà "meno stringente" rispetto a quello attualmente in vigore: per avere, però, un quadro chiaro delle novità introdotte, bisognerà attendere un decreto attuativo MLPS/MEF e la relativa Circolare INPS.