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DICHIARAZIONI E MODELLI

Certificazione Unica 2025: attenti a quei due!

Focus sulle novità legate alla disciplina dei fringe benefit e del welfare aziendale

di Francesco Geria - LaborTre Studio Associato | 18 Febbraio 2025
Certificazione Unica 2025: attenti a quei due!

La Certificazione Unica (CU) è un documento fondamentale per attestare i redditi percepiti dai lavoratori dipendenti e assimilati, oltre a rappresentare un elemento chiave nella determinazione del trattamento fiscale e contributivo applicato a tali redditi.

La CU svolge una duplice funzione: da un lato, consente ai lavoratori di avere un quadro chiaro e dettagliato delle somme percepite e delle ritenute operate; dall’altro, rappresenta per il sostituto d’imposta un adempimento obbligatorio per garantire la corretta trasmissione dei dati all’Agenzia delle Entrate.

L’anno d’imposta 2024 porta con sé importanti aggiornamenti, in particolare per quanto riguarda la disciplina dei fringe benefit e del welfare aziendale, strumenti di incentivazione sempre più utilizzati dalle imprese per fidelizzare i dipendenti.

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Sintesi elaborata da MySolution IA:
Modifiche cruciali alla CU 2025 riguardano la distinzione tra benefit esenti e imponibili, con implicazioni fiscali. Scadenze di consegna entro il 17 marzo e modalità di invio telematico. Nuove regole per i fringe benefit e la compilazione dei punti 474 e 475 della CU.